一句话说明书

四个筛选轴，两种立场

前两个轴：按东西，按人

筛选区分几个轴：产品、岗位、难度、学科。四轴并排，各自往下展开一长串选项。

产品一轴排开几十个名字，从开发框架到办公软件到操作系统。凡是这家公司做的东西，都能在这里找到一格。

岗位一轴排开三十多个职称，从管理员、数据分析师，一直排到技术写作与技术支持。轴上是人的身份，不是知识。

岗位轴里并排的两格

岗位轴里有两个挨着的名字：人工智能边缘工程师，与人工智能工程师。两个名字都带人工智能，只差一个限定词。

把岗位当成一轴，等于承认一件事：学完之后干什么，和学什么，是两套问题。目录只把它拆成两栏，不替你回答。

四轴，三档

类型三档，一头一尾差着体量

类型一轴分三档：课程、学习路径、模块。三档从小到大排列，模块最小，课程最大。

一档管几十分钟，一档管一条路线，一档管一整门。三档并列摆着，选哪个由人自己定。

难度一轴分三档：入门、进阶、高级。学科一轴里有一格直接写人工智能，与开发、数据管理、安全并列。

四轴合起来是一句话：你想学哪个产品、你是什么职务、你什么水平、你想学哪门学问。四问四栏，不合并。

结果一屏，每条都很短

筛选区下面是结果列表，一页铺开一大批条目，每条给三样信息：标题、时长、归属产品，另加岗位与难度两个标签。

条目里的时长都写成几十分钟，没有一门写成天数。它把学习单位切得很细，细到可以夹在别的事情中间。

排序选项只有一个默认值，页面写着按热门。默认值不摆在显眼处，藏在一行小字里。

每条结果右侧有一个添加动作。这个动作的名字不是开始，是加到某处。它默认你会把多条攒起来一起学。

列表不给课程评分，也不给学过的人一个数。能看到的只有标题、时长和归类。

页脚与它不写的东西

页脚之上另有几处入口：面向组织的学习、教育者中心、学生中心、常见问题与帮助。四处都是给一种身份准备的。

整页没有价格，没有折扣，也没有报名倒计时。培训目录把自己做成一份可以一直筛下去的清单。

一个软件公司的培训页，第一件事做的是把你想学什么拆成四个问题，再把岗位和产品分别摆到轴上。

至于学完能不能上岗，页面不承诺，只把岗位这一轴摆在那里，供你自己对照。